Dodatkowy dzień wolny za sobotę 26 grudnia 2020 roku.
Zgodnie z artykułem 130 par. 2 Kodeksu Pracy, święto które przypada w sobotę obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. W grudniu 2020r. pracodawcy muszą oddać każdemu pracownikowi 1 dzień wolny w zamian za święto przypadające w sobotę 26 grudnia 2020. Miesięczny okres rozliczeniowy sprawia, że święto przypadające w sobotę musi być oddane jako dzień wolny. W przeciwnym wypadku powstałyby nadgodziny i pracodawca musiałby wypłacić ekwiwalent pieniężny. Pracodawca zobligowany jest udzielić dzień wolny za święto przypadające w sobotę w tym samym miesiącu, aby nie powstały płatne nadgodziny.
Dzień wolny za świąteczną sobotę możemy odebrać zarówno przed jak i po święcie. Każdy pracownik może w dowolnym dniu zaplanować wolny dzień po uzgodnieniu z pracodawcą. Jeśli pracownik ma wypisany urlop na dni świąteczne, to za wspomnianą sobotę 26.12.2020r. przysługuje dodatkowy dzień wolny zwiększający bazę dni urlopowych. Mówiąc dosłownie, będziemy mieć do wykorzystania dodatkowy dzień urlopowy.
Dzień wolny od pracy, a zwolnienie L4
Jeśli pracownik przebywa na zwolnieniu lekarskim, będzie chory także w święto przypadające w sobotę, ale wróci do pracy w miesiącu w którym przypada święto, to także przysługuje mu dodatkowy dzień wolny od pracy. Jeśli jednak pracodawca wyznaczy z góry dzień wolny za świąteczną sobotę np na Wigilię 24.12 lub Sylwestra 31.12, a pracownik będzie przebywał wówczas na L4, to nie przysługuje mu dodatkowy dzień wolny.
Dni wolne za świąteczne soboty w nadchodzącym 2021 roku.
W nadchodzącym 2021 roku świąteczne soboty przypadają w dniach:
- 1 maja 2021
- 25 grudnia 2021.
O ile nie zmienią się przepisy Kodeksu Pracy, w przyszłym roku w maju oraz grudniu przysługiwać nam będą po 1 dodatkowym dniu wolnym o pracy.
